浙江嘉兴市秀洲区以提升组织力为重点，围绕打造“内有凝聚力、外有吸引力、富有战斗力”的磁性党支部，推动以“经常性思想教育、经常性为民服务、经常性日常管理”为主要内容的党支部三个“经常性”工作高效运转、充满活力。

抓好“经常性思想教育”。为全区1.7万名党员统一建立“学做档案”，做到个人自学、党课教育、培训学习、学习讨论、补课内容“五必记”，对学习教育进行痕迹化管理。统筹安排全区490个党支部到南湖“看一次展览，听一次党课，学一次党章，重温一次入党宣誓，观一次专题片，瞻仰一次革命红船”，体验“重走一大路，再现1921嘉兴故事”教学活动，引导广大党员争做红船精神的传人。

抓好“经常性为民服务”。在142个村（社区）建立616个党员问事责任网格，组织党员开展政策宣讲、民生服务、环境保洁、文明劝导、治安巡防等活动，把党的决策部署落实到每一个网格。今年以来，党员下网格7492次，协调解决群众反映事项3425件。统筹推进党支部“1+X”组团帮困机制和红色“1+1”在职党员连亲结对精准帮困活动，全区所有党支部与4411名贫困户（低保户、低收入户）、空巢老人进行结对帮扶，确保小康路上一个都不掉队。

抓好“经常性日常管理”。编印党支部基础工作指南，梳理并形成“党组织设置”“发展党员”“主题党日”等十张标准化工作清单，规范了工作流程。建立“三会一课”监督员制度，重点从联村（社区）和联企干部、农村工作指导员、第一书记等人员中聘请283名具有督查工作经验的同志担任监督员，通过会前审查方案、会中列席会议、会后检查记录等方式，促进“三会一课”制度落实，党员到会率平均达到92%以上。